AdrianaDomínguezは、Effecience Clubによるとマーケティングの最高のプロモーターとして認められています

AdrianaDomínguez、 のエグゼクティブプレジデント アドルフォ・ドミンゲス、これらの賞の版のいずれかで宣誓された290人の専門家で構成されるju審クラブオブザ効率賞から授与された最優秀CEO賞を受賞しました。

昨年このカテゴリの候補者でもあった取締役会から、彼の 変換に賭けます 革新と持続可能性の観点から。彼の仕事は、世代間の変化を達成し、ブランドを若返りの目標に適応させ、国内および国際市場の両方で販売の成長を遂げたときにも評価されてきました。

彼女は2020年からアドルフォ・ドミンゲスのエグゼクティブプレジデントです

AdrianaDomínguezはその一部です アドルフォ・ドミンゲス 25年以上。彼の最初の段階では、彼はコミュニケーションとブランドの部門で責任を引き受けました。2017年に彼女はゼネラルディレクターに任命されました。 2020年5月、彼は現在演じているエグゼクティブプレジデントの地位を引き受けました。

AdolfoDomínguez、リファレンスブランド

彼のリーダーシップの下で、彼はアドルフォ・ドミンゲスの遺産と存在を拡大し、 参照と影響力のあるブランド、 ファッションセクターとスペインのビジネスエコシステム全体の両方でだけでなく、持続可能で成長しているビジネスでも。

同社自身のデータによると、AdrianaDomínguezの手綱を取ることは、Aの実装によってマークされたAdolfoDomínguezで新しいステージを開始しました。 社会的関連性を返した包括的な戦略 それはその始まりに保持されていました。 2008年の経済危機の影響によって主に決定された複雑さの期間の後、同社は収益性を取り戻しました。

この戦略により、AdolfoDomínguezは、非専門的なモデルとデモ付きパレードを特徴とする新たな提案でCatwalksに戻りました。 新たなイノベーションとテクノロジー DNAボックスの発売などの提案があり、最初のもの 個人的な買い物客 ヨーロッパのファッションブランドのオンライン。

同様に、新しいストアコンセプトが開始されました。 環境への影響と大西洋哲学。キロメートルゼロの自然で責任ある材料に焦点を当て、地元の才能とのコラボレーションへの持続可能性へのコミットメントは、B Corpを獲得しました。
彼は今年の5月に封印を取得し、それを達成するために、1億ユーロを超える請求で最初の大規模なスペインの繊維ファッション会社になりました。

これはすべて、aによって促進され、補強されています マーケティングとコミュニケーション戦略 それは、ブランドの国際的な存在にもかかわらず、そのガリシアのルーツとそのメッセージの中心にある起源とのリンクを維持しています。象徴的なキャンペーンを通じて、彼は即時性と即時性に支配されるコンテキストに直面して、耐久性に基づいてファッションを作る別の方法を擁護しました ファストファッション。

「私たちは詩的なジェスチャーを持っているブランドになりたい、つまり、衣服に魂を持っているようにする要素があり、それゆえ、あなたは彼らが非常に特別なので愛することができるということを望んでいます」AdrianaDomínguezは雑誌にコメントしました グラマー 最近。「あなたは彼らから離れたくありません。私たちはあなたが着るものと間に合ってその関係を探しています。」

AdolfoDomínguezビジネスへの衝動

AdrianaDomínguezのアプローチは、会社が共有する最新の数字に反映されているように、成長に翻訳されています。 2024年3月から2025年2月の間に開発された最後の完全な演習で 1億3650万ユーロを請求し、 前年より7.8％多い。
継続的な売り上げの成長により、同社は徐々に損失を減らすことができ、昨年は180万ユーロで6.6％を改善しました。

AdolfoDomínguezオンライン販売は、請求の15％を占めています

結果はaによっても強化されます 堅実なオムニカン戦略。 AdolfoDomínguezが提供したデータによると、年間売上高の15％を想定して、演習2024/25でオンライン販売が25.4％増加しました。物理店の売上はスペインで3％、国際市場でほぼ50％増加しました。
49か国で366ポイントの販売ポイントを獲得しているため、国際化はすでにブランド販売の41％を占めています。

AdolfoDomínguez、新しいフォーマットへのコミットメントで ライブショッピング、および参照市場での存在が達成されました クライアントのプロフィールを若返らせます。 ブランドによると、過去2年間で25歳から34歳の間の会社の新しいクライアントは5歳になり、24歳未満の子供は2倍になりました。演習2024/25では、3人に1人の新しいクライアントが45歳未満でした。

効果的な賞のju審員も認められていますブランドの広告軌跡セクションのCupra。その部分のために ラファ・アントン、LLYCのクリエイティブグローバルディレクターと中国の設立パートナーは、LLYCから始まり、プロの軌跡賞を受賞しました。 PS21の戦略ディレクターであるSergioGarcíaは、Sub 41効果的な賞を受賞しました。
AdrianaDomínguezは、BBVAの社長であるCarlos TorresとMAPFREの社長兼CEOであるAntonio Huertasの最優秀CEOセクションで、他の2人の候補者にノミネートされました。