のリンク キュプラ に FCバルセロナ これは自動車ブランド構築における柱の 1 つです。そして、その枠組みの中で開始されたキャンペーンが示すように、それは今も続いています。 クラブ創立125周年これにより、ブランドはチームの世界的なスポンサーシップと新世代の力を再び祝います。
「バルサの就職面接」 クリエイティブエージェンシーによってデザインされました &ロザス コンセプトを中心に明確に表現されています 「新しい世代が常に答えです」 (新世代が常に答えです。このように、この作品は、アレクシア プテラスが主演し、同ブランドがその刺激的な提案を提示するために 2022 年に開始したキャンペーン「新世代の衝動」を暗示しています。
この際、自動車会社は、 新世代のサッカー選手: ガビ、アンス・ファティ、アレハンドロ・バルデ、ペドリ、フェルミン・ロペス、オナ・バトレ、ヤナ、ヴィッキー・ロペス、クラウディア・ピナ。彼ら全員がクラブオーナーになる準備ができているかどうかを確認するために架空の就職面接を受け、ほとんどの質問に対して否定的な回答をしたにもかかわらず、この作品は次のようなメッセージを伝えています。 決意と願望 それらは経験よりも優先されます。
」新しい世代が社会の未来を定義するものであり、クプラやバルサのようなブランドはこれを発信する責任を負っているため、仕事の世界でも反響があり、若者たちはより大きな責任を持ち始めます。社会情勢を変える」とCupra社のグローバルマーケティングディレクター、パトリック・シーバース氏は声明でコメントした。
&Rosàs は、このキャンペーンがブランドとチームの間で共有される価値観を祝うものであると指摘しています。 「これほど異なる歩みを経てきたにもかかわらず、彼らは若者のモチベーション、インスピレーション、自信について共通のビジョンを持っています。”;同代理店のクリエイティブディレクター、シャビ・マウリ氏が説明した。 」クプラはわずか5年のブランド寿命であり、これはFCバルセロナの若者たちがこれまでに経験してきたことに匹敵する時間です。”。
この作品を制作したのは、 ライブローリング、StillKidzが監督しました。ポストプロダクションは Only Postproduction と Vivir Rodando によって行われ、音楽の作曲は Indústries Sòniques によって行われました。
これは、120 秒のバージョンと、クプラとバルサのさまざまなデジタル チャンネル用の特定のモンタージュを含む短い長さのバージョンで構成されています。
テクニカルシート
- タイトル: 就職面接
- 広告主: キュプラ
- クライアント連絡先: Ignacio Prieto、Patrick Sievers、Paz de Dalmases、Judit Rogent、Yago Mercé、Jordi Torrente、Sandra Alanis。
- 代理店: &Rosàs
- CCO: アイザック・オリバー
- クリエイティブディレクター：シャビ・マウリ
- アートディレクター: マルク・モラレス
- 編集者: ルシア・サントス
- アカウントチーム: Daniele Cicini、Enric Subirós、Claudia Matas
- 制作責任者: ジョルディ・ソーレ
- &Rosàs ポストコーディネーター: Meri Losada
- プロデューサー: ヴィヴィル・ロダンド
- 監督: スティルキッズ
- 撮影監督：フアンホ・L・サラザール
- ヴィヴィル・ロダンド 製作総指揮: マックス・デ・ロセロ
- プロデューサー: ピラール・ウンドゥラガ
- プロダクションマネージャー: デビッド・ハロ
- VFX / ポストスーパーバイザー ヴィヴィル・ロダンド: カルロタ・オムス
- 監督アシスタント: アナ・ベア
- アートディレクション・セットデザイン：ソメットスタジオ
- セット構築: オンセットスタジオ
- 編集: アーナルド・ビラドマット、カルロタ・オムス
- ポストプロダクション スタジオ: ポストプロダクションのみ
- 色: マリア・ヌアラート
- 音楽: インダストリーズ・ソニケス
- サウンド: 114 サウンドスタジオ
- スタイリング：ジュリア・プイグ
- メイクアップ：マルタ・コーデ
